[한국뉴스 이정규 기자] 인천 동구는 지난 22일 구청 정문에서 ‘나우리(나부터, 우리 함께)’ 출근길 캠페인을 실시하며 공정하고 생동감 있는 조직문화 조성을 위한 노력을 강화했다.
구에 따르면, 이번 캠페인은 고위직부터 하위직까지 전 직원이 함께 상호 존중과 배려 문화를 실천하자는 메시지를 전달하기 위해 마련됐다고 23일 밝혔다.
김찬진 동구청장은 출근길 직원들에게 ‘동구 조직문화 혁신 나부터 우리 함께’ 문구가 새겨진 홍보물을 배부하고 간부 모시는 날 근절, 배려와 존중, 먼저 웃으며 인사, 눈치 야근 금지 등 10대 실천 과제를 홍보했다.
구는 올해 불합리한 조직문화와 절차 위반을 부패·취약 분야로 선정하고 이를 개선하기 위해 4대 추진 전략과 23개 실천 과제를 제시하며 교육, 간담회, 캠페인, 홍보영상 제작 등 다양한 시책을 추진 중이다.
김찬진 동구청장은 “캠페인이 일회성 이벤트에 그치지 않고 공직 내부에서 일상적인 실천으로 이어지도록 하겠다”며 “간부부터 하위직까지 함께 공정하고 생동감 있는 조직문화를 만들어 나가겠다”고 말했다
